Debat: Nej til at gamble med ansattes arbejdsvilkår

Læserbrev af fhv. folketingsmedlem for SF, Karina Lorentzen, Sindalvej 4, 6000 Kolding.

Formanden for miljø og teknikudvalget, Knud Erik Langhoff (K), glæder sig 5.11 i JV over, at kommunens Vej og Park-afdeling har leveret effektiviseringer for 91 millioner kroner. I samme åndedrag siger han, at det bliver ”spændende” at se, om Vej og Park kan konkurrere med private, for byrådet har taget beslutning om at konkurrenceudsætte den offentlige afdeling.

Jeg kan ikke følge, det er spændende for byens Vej og Park afdeling at stå i den situation, at deres job nu skal i udbud. Det, Knud Erik Langhoff benævner som spændende projekt for ham, er nok knap så spændende for de ansatte. Det er deres job, som er på spil og rammes af usikkerhed. Jeg synes, det er en ærgerlig beslutning at konkurrenceudsætte det grønne område og det synes heller ikke helt fair for en afdeling, som har leveret effektiviseringer for et tocifret millionbeløb.

Derudover skræmmer sporene i Kolding. Vi har ikke just haft held med udbud af hjemmeplejen, hvor flere firmaer er knækket undervejs.  Og sellvom vi nok for en periode bedre kan være rustet til at gaderne ikke bliver fejet, end at ældre står uden pleje, synes jeg, det er værd at bide mærke i et studie fra KORA – kommunernes eget evalueringsinstitut. De har gennemgået tæt ved 4000 udbud. De konkluderer at der generelt er meget små besparelser ved at udlicitere veje og dagrenovation, ligesom fordelene ved at bruge private aktører svinder over tid. Men allerværst er, at studierne peger på, at et udbud påvirker løn og arbejdsvilkår negativt – medarbejderne giver højere arbejdstempo, mere usikkerhed om jobbet, stress og udbrændthed.

I SF ’har vi stemt nej til byrådet beslutning om at sende Vej og Park i udbud. Vi synes egentligt, at medarbejderne i Vej og Park gør det godt – og vi ser absolut ingen grund til at gamble med deres arbejdsmiljø og jobsikkerhed på spil.